Kesäoppisopimus – lisätietoa & esite
ESITE KESÄOPPISOPIMUKSESTA
Oppisopimuksella voi opiskella myös kesällä! Koulutuksenjärjestäjille tarkoitettu käytännöllinen esite aiheesta nyt saatavilla. Lataa muokattava kesäoppisopimusesite suomeksi tai ruotsiksi täältä:
KESÄOPPiSOPIMUS
Miksi?
1. Uusi työntekijä voi olla apuna joko varhaisesta keväästä myöhäiseen syksyyn tai kiireisessä muutaman viikon sesongissa.
2. Kesäavusta on mahdollista kasvattaa pidempiaikainen luottotyöntekijä. Sopii myös nykyiselle työntekijälle,
jolla ei ole koulutusta tai täydennyskoulutukseen.
3. Ammatillisissa opinnoissa olevan opinnot edistyvät tehokkaammin ja hän valmistuu nopeammin työelämään.
Miten?
Työpaikan, kesätyöntekijän ja oppilaitoksen kesken tehdään oppisopimus. Paperityöt hoitaa oppilaitos.
Sopimukseen tarvitaan mm. vähintään 25 tuntia viikossa työaika, TES:n mukainen palkka ja nimetty työpaikkaohjaaja.
Työtehtävät kartoitetaan ja opinnotsuunnitellaan työpaikan ja opiskelijan tarpeet huomioiden.
Työnantaja saa:
Motivoituneen työntekijän, jolla on selkeät tavoitteet. Hän on kiinnostunut alastasi ja opiskelee tai haluaa opiskella ammattiin.
Työpaikan tarpeiden mukaan tehdyn joustavan sopimuksen, jonka keston voitte suunnitella tarvetta vastaavalle ajalle.
Korvausta opiskelijan ohjauksesta: XXX € / kk / opiskelija.
Kysy lisää lähimmältä oppisopimustoimijalta. Katso yhteytiedot täältä.